[article]
| Titre : |
Deux entretiens pour le prix d'un |
| Type de document : |
Article |
| Année de publication : |
2024 |
| Article en page(s) : |
p. 46 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
[Motbis 2025] activité professionnelle [Motbis 2025] employeur [Motbis 2025] entretien professionnel [Motbis 2025] salarié [Motbis 2025] travail
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| Résumé : |
Conseils pour réaliser l'entretien annuel et l'entretien professionnel de ses salariés. L'entretien professionnel est obligatoire et c'est un temps d'échange entre le salarié et l'employeur pour étudier les perspectives d'évolution professionnelle du salarié, notamment en terme de qualifications, de formations et d'évolution de l'emploi. L'entretien annuel est facultatif et vise à évaluer le travail du salarié par un échange sur les conditions et l'environnement de travail. |
in Réussir. Fruits & légumes > 445 [01/01/2024] . - p. 46
[article] Deux entretiens pour le prix d'un [Article] . - 2024 . - p. 46. Langues : Français ( fre) in Réussir. Fruits & légumes > 445 [01/01/2024] . - p. 46
| Catégories : |
[Motbis 2025] activité professionnelle [Motbis 2025] employeur [Motbis 2025] entretien professionnel [Motbis 2025] salarié [Motbis 2025] travail
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| Résumé : |
Conseils pour réaliser l'entretien annuel et l'entretien professionnel de ses salariés. L'entretien professionnel est obligatoire et c'est un temps d'échange entre le salarié et l'employeur pour étudier les perspectives d'évolution professionnelle du salarié, notamment en terme de qualifications, de formations et d'évolution de l'emploi. L'entretien annuel est facultatif et vise à évaluer le travail du salarié par un échange sur les conditions et l'environnement de travail. |
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