Maitrise de la végétation en milieu ferroviaire / Maïli-Lou Giriat (2024)

Public ISBD Titre : Maitrise de la végétation en milieu ferroviaire : Evolutions réglementaires et organisationnelles Type de document : Memoire (MFE) Auteurs : Maïli-Lou Giriat, Auteur ; Stéphane Perreaut, Directeur de thèse Année de publication : 2024 Importance : 48 p. Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] évolution [Motbis 2025] réglementation [Motbis 2025] SNCF Note de contenu : L’évolution du poste de maitrise de la végétation de ces dernières années impacte le travail des agents. Des changements organisationnels et réglementaires en sont les conséquences. L’objectif de ce poste reste inchangé, à savoir assurer la sécurité de la circulation ferroviaire en respectant les réglementations environnementales tout en ayant un budget limité. Les salariés doivent s’adapter et acquérir de nouvelles compétences, une nouvelle organisation se met progressivement en place. Dans ce contexte, la gestion du changement est à piloter pour optimiser le travail. Ce mémoire de fin d’études a consisté à récolter des informations au travers d’entretiens sociologiques auprès de différents profils et d’analyser les évolutions budgétaires de l’entreprise. Ces analyses ont été réalisées dans le but d’identifier des axes d’amélioration pour la gestion de la végétation. La solution proposée consiste à l’élaboration d’un plan d’action pour optimiser le travail en maitrise de la végétation sur le long terme. Organisme demandeur : INFRAPOLE Rhodanien Nœud Ferroviaire Lyonnais Maitrise de la végétation en milieu ferroviaire : Evolutions réglementaires et organisationnelles [Memoire (MFE)] / Maïli-Lou Giriat, Auteur ; Stéphane Perreaut, Directeur de thèse . - 2024 . - 48 p. Langues : Français (fre) Catégories : [Thesagri] évolution [Motbis 2025] réglementation [Motbis 2025] SNCF Note de contenu : L’évolution du poste de maitrise de la végétation de ces dernières années impacte le travail des agents. Des changements organisationnels et réglementaires en sont les conséquences. L’objectif de ce poste reste inchangé, à savoir assurer la sécurité de la circulation ferroviaire en respectant les réglementations environnementales tout en ayant un budget limité. Les salariés doivent s’adapter et acquérir de nouvelles compétences, une nouvelle organisation se met progressivement en place. Dans ce contexte, la gestion du changement est à piloter pour optimiser le travail. Ce mémoire de fin d’études a consisté à récolter des informations au travers d’entretiens sociologiques auprès de différents profils et d’analyser les évolutions budgétaires de l’entreprise. Ces analyses ont été réalisées dans le but d’identifier des axes d’amélioration pour la gestion de la végétation. La solution proposée consiste à l’élaboration d’un plan d’action pour optimiser le travail en maitrise de la végétation sur le long terme. Organisme demandeur : INFRAPOLE Rhodanien Nœud Ferroviaire Lyonnais

Exemplaires(0)

Disponibilité
aucun exemplaire

---

1 (1 - 1 / 1) Par page : 25 50 100 200